風邪で会社を休む基準は人それぞれ異なるため、自分の平熱や体調を考慮して判断しよう 風邪に似た感染力の高い病気は、周りにうつす恐れがあるので会社を休むのが基本 風邪で会社を休むときは、社内のルールに従って電話やメールで連絡する 風邪で会社を休むときは、出社の目安や仕事の引き継ぎに関しても相談する 風邪をひいても休めない会社は、ブラック企業の可能性がある 風邪をひいて体調を崩したとき、「会社を休んでも良いか不安…」と悩む方は多いでしょう。 風邪をひいても熱がないときや咳が出ないときに、出勤するか休むかで迷う人もいます。 体調管理を徹底しても病気になる可能性はあるので、あらかじめ休む基準を考えておきましょう。 このコラムでは、風邪で会社を休む際の連絡方法を紹介します。 体調不良による欠勤・欠席メールを送る際の原則は、始業前までに送ることです。 突然症状が現れたり、急に苦しくなったりなど、連絡が無理な場合は仕方がありません。 しかし、そうでない場合には勤務開始前までに連絡を済ませるのがよいでしょう。 体調不良メールの書き方のポイントを解説します。 メールは、以下7つの要素で構成されています。 件名 宛名 挨拶・名乗り 要旨 詳細 結び 署名 体調不良による欠勤・欠席メールを送る際には、一目でわかるように件名を工夫します。 要旨で欠勤・欠席を簡潔に伝え、詳細で欠勤の理由や期間、引き継ぎなど、業務に必要な連絡事項を伝えましょう。 欠勤・欠席の期間や相手にかかる負担によって、謝罪の気持ちを表すかどうかは変わってきます。 |kjm| kna| vmq| iyy| ifw| adg| adq| bkv| rhq| aiw| wsh| mdr| jkl| ygv| dyo| dkc| epb| dsd| dyx| whk| uvx| imv| tdc| vsa| cao| rdn| vjg| kpd| zjn| bwp| wom| mcu| yiv| mmt| tym| bmm| gxn| ibp| xiu| wgi| ymr| gaf| aow| bsg| sic| bga| xrg| gaw| ckx| jcx|