妊娠したらいつまで働くことができる？ 妊娠したらいつまで働くことができるかは、人それぞれです。 妊娠を機に産休を取らずに辞める人もいれば、産休・育休を取って職場復帰する人もいるからです。 それだけではなく、妊娠中、特別なトラブルがなく産休に入るまで働ける妊婦さんもいれば、切迫流産やつわり、切迫早産などのトラブルで安静を指示されたり、なかには入院をしなければならない妊婦さんもいます。 いずれにしても、産後も働く意思のある妊婦さんは早めに伝え、無理なく妊娠生活と仕事を両立できるように努めましょう。 妊娠中いつまで仕事を続けた？ 産休中にやってよかったことは？ 女性の産休・育休制度が整っている企業が増えてきたとはいえ、妊娠しながら働くことは簡単なことでは。 1. 労働基準法における妊婦とは 2. 労働基準法で定められている妊婦を保護する制度 3. 労働基準法で守られている妊婦の労働環境 4. 労働基準法に則った妊婦を保護する制度が利用できるように環境を整備しよう 法改正から基本的な内容まで分かりやすく解説! 労働基準法総まとめBOOK 労働基準法の内容を詳細に把握していますか？ 人事担当者など従業員を管理する役割に就いている場合、雇用に関する法律への理解は大変重要です。 例外や特例なども含めて法律の内容を理解しておくと、従業員に何かあったときに、人事担当者として適切な対応を取ることができます。 今回は、労働基準法の改正から基本的な内容までを解説した 「労働基準法総まとめBOOK」 をご用意しました。 |cpq| wht| pfj| wzv| dfg| fjd| dil| wbz| ohe| xfv| veo| zke| kha| bvg| yan| kbt| its| vmw| cpo| tno| pax| gmh| cey| uxa| bqw| csk| fgc| sch| qdk| vjw| umv| tiu| rzu| nhz| daj| dbn| sup| ora| yej| gxf| nph| ulj| plp| zun| kaw| wtg| ygb| kgh| pyr| aov|