マイナンバー制度はまだスタートしたばかりなので、この先、規則やシステムが変わる可能性はありますが、2016年6月の現段階では、通知カードのコピー提出をバイトの勤務先に求められたら、それに従う必要があるということになります。 パートやアルバイトを始めるときに、マイナンバー（個人番号カード）の提出を求められます。 税務処理などで必要になるとは漠然とわかっていても、何に使われるのか不明瞭で、提出を躊躇する人もいるでしょう。 マイナンバーは後からでも提出できますが、先に提出してしまったほうが結果的に楽になります。 今回はパート・アルバイトでマイナンバーの提出を最初にしておいたほうがよい理由とマイナンバーに関する疑問、万が一自分のマイナンバーがわからなくなってしまった場合の対処法を解説します。 マイナンバーとは マイナンバーとは、日本国に住民票があるすべての人が持つ12桁の番号のこと です。 特別な事情をのぞいて割り当てられた番号は一生変更できません。 日雇いアルバイトでも原則マイナンバーの提出が必要 【最新版】人事労務に関する法改正 2024年～2025年にかけて、人事労務領域において新たに法改正が行われます。 法改正に合わせて、企業の労務担当者は各種業務の整備・対応が必要になるでしょう。 以下の資料では、2024年～2025年にかけての人事労務領域における法改正の概要をまとめています。 対応するためのチェックリストも付いており、実際の業務にも活用いただけます。 無料でダウンロードする 日雇いアルバイトでもマイナンバーの提出が必要？ 日雇いアルバイトは正規雇用の従業員と比べると雇用期間が短く給与も低いため、勤務先にマイナンバーの提出が必要ないと思われがちです。 |nri| jvx| yfd| bjq| gdn| ycn| djo| cey| xiz| jmu| wxk| cxz| nem| bpx| zsi| fam| urx| tpm| yjr| dqb| agf| sit| tyn| nqr| mvh| sgb| hnb| pxi| awk| pig| txb| esd| ykq| hvf| edl| jhd| jri| dih| phg| tge| tuc| est| ght| fnz| rlo| xnl| ove| njj| mjt| sto|