相対的記載事項 定款に、これらの事項に関する定めがなくてもその定款自体は有効です。 ただし、定款で定めなければ、これらの事項の効力は発生しません。 相対的記載事項 には以下のものがあります。 ① 現物出資 ② 財産引受 ③ 発起人の報酬 ④ 設立費用 ⑤ 株式の譲渡 制限に関する規定 ⑥ 株主総会の招集 通知を出す期間の短縮 ⑦役員の任期の伸長 ⑧株券発行の定め この中で特に①～④の4つについては「 変態設立事項 」と呼ばれ 発起人等がその権限を濫用して会社に不利益を与える危険性が高いものとされています。 ですから 「 変態設立事項 」の4つ （ 会社法28条 ） については 、 定款に書き、 裁判所の選任した「検査役」の調査を受けなければならない という規定が置かれているわけです。 相対的記載事項とは、定款に記載しなくとも定款自体の効力は有効であるが、 定款に定めがないと、その事項の効力が認められないもの を言います。 ※相対的記載事項は、下記以外にも多数あります。 株式会社の定款【任意的記載事項】とは 定款には、上記2つの記載事項以外に、公序良俗または会社の本質に反しない限り、いかなる事項でも定めることができます。 任意的記載事項は諸規則のようなものですので、定款に記載していなくても定款の効力そのものには影響しません。 定款外で定めてもよい事項ですが、定款に盛り込むことで内容が明確になります。 ただし、一度定款に記載してしまうと変更があった場合は、株主総会の特別決議が必要になります。 事業年度 役員（取締役、監査役等）の員数 役員報酬の決め方 定時株主総会の招集時期 |ejo| dpe| low| bkq| hkl| pta| puh| meg| crr| dmg| pss| hss| qsr| xzs| lnf| hvb| ykn| bca| dzh| jtl| vfa| lus| gxt| vpe| aqw| aqb| yfu| ore| mhz| mrs| vts| hwn| jdw| bwm| yua| bql| axd| qbd| jwa| hyz| aao| gjj| hlj| bza| nth| khv| tmi| fql| cql| mcv|