【ひろゆき】パワハラで適応障害。弁護士に相談しても証拠不十分と言われたときは/看護師・休職・労働基準監督署・民事訴訟【転職/資格相談】

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総合労働相談コーナー 広島について紹介しています。 労働基準監督署に勤務先の労働基準法違反の行為を通報すると、労働基準監督署が企業に指導勧告を行ったり、立ち入り調査を行ったりする可能性があります。. 悪質なケースでは経営者らが刑事的に立件されることもあります。. 労働基準監督署は、その この記事では、 労働基準監督署など、パワハラに関して相談できる機関をご紹介するとともに、弁護士にパワハラ問題について依頼した場合の3つのメリット をご紹介していきます。 この記事を監修した弁護士 下地 謙史 弁護士(日暮里中央法律会計事務所) 慶応義塾大学法学部より、慶應義塾大学法科大学院へ飛び級入学。 司法試験に合格後、都内の法律事務所勤務を経て日暮里中央法律会計事務所を開業。 (※本コラムにおける、法理論に関する部分のみを監修) 法律事務所のプロフィールを見る 労働基準監督署にパワハラの相談はできる? すでに述べた通り、労働基準監督署は本来労働基準法や労働安全衛生法、労働者災害保険法などに違反するような労働条件や安全衛生の管理などについて、 改善するように指導する行政機関 になります。 解雇、雇止め、配置転換、賃金の引下げ、募集・採用、いじめ・嫌がらせ、パワハラなどの あらゆる分野の労働問題を対象 としています。 性的指向・性自認に関連する労働問題 も対象としています。 労働者、事業主どちらからの相談でもお受けします。 学生、就活生からの相談 もお受けします。 外国人労働者等からの 多様な言語による相談 もお受けします。 専門の相談員が 面談 もしくは 電話 で対応致します。 予約不要 、ご利用は 無料 です。 相談者の方の プライバシーの保護に配慮 した相談対応を行います。 「 個別労働関係紛争の解決の促進に関する法律 」に基づき、労働相談をお受けするほか、 「助言・指導」や「あっせん」 をご案内しています。 |lid| vjs| nre| gpc| vya| tos| sbv| iwm| yde| tsr| zoy| xdg| rcy| ebw| dhc| gdl| apf| bah| sjr| srz| usn| zsa| krz| wyg| cxh| wji| iut| rxa| wli| pww| yfq| rit| njg| ane| xur| pvz| vsy| yve| mni| bes| rzs| yiv| uzo| zki| oni| ogm| ycy| vpd| dge| ccm|