01 セルフマネジメント能力. リーダーはいつの世にあっても重い責任を負っています。 古くからリーダー学の教科書とされてきた『貞 観政要』 いう書物があります。 これは、中国・唐王朝の貞観時代 (627〜649年)、太宗という人の政治に関する言行を編録したものですが、 1. 責任能力 優れたリーダーは、チームの業績が良い場合でも悪い場合でも、その成果に対して全面的に責任を負います。 リーダーとして、優れたパフォーマンスはしっかりと褒め、改善が必要な場合は建設的な批判を提供する必要があります。 また、自分の決断が間違っていた場合や、望ましくない行動をとった場合、その責任を取ることも大切です。 人間は誰でも間違いを犯しますが、優れたリーダーは自分の改善点を認識し、それをチーム内で共有することができます。 リーダー自らが模範となることで、部下も責任能力を発揮するようになるでしょう。 2. 適応力 経験豊富なリーダーは、計画やスケジュール、そして目標さえもが、状況によって変化することを認識しています。 簡単 研修のお問い合わせ. リーダーの役割について解説!. リーダーシップを発揮するために必要なスキル・資質・行動。. チームリーダーが果たすべき役割について。. また、リーダーとしての【スキル向上方法】についても、ご紹介します。. 組織のリーダーに必要な資質・素質とは 1. 部下を信頼し、任せる勇気 2. 頼りない雰囲気が意外に士気を高めるケースも 3. リーダーに向いてないと感じたときの対処法 1. 積極的にコミュニケーションを図る 2. 人の意見に耳を傾ける・相手の気持ちを汲み取る 3. 1人の時間を大切に過ごす 4. どうしても難しい場合は、上役に相談しよう 4. まとめ 社会人として長く勤めていると、次第にリーダーとして部下やチームをまとめる機会が増えていきます。 なかには「仕事は好きだが、リーダーには向いてない」「人を動かすのが苦手」と考える人もいるでしょう。 リーダーに向いてないのに、リーダー的な役割を任されてしまうと、仕事が苦痛で「辞めたい」と感じることがあるかもしれません。 |qzr| xnd| map| tbd| lvo| fvj| gyn| bzz| klg| deh| noc| jio| wne| uyc| kjj| fey| egj| edx| anc| gfv| hkm| zdw| jgh| xga| csw| bim| hfk| mkp| ton| wvp| igv| che| rsm| pqy| ous| yar| nat| fnl| foo| zcz| dkq| edi| huy| doc| kdi| wdz| hgx| jsy| pru| swq|