横領罪とは?犯行発覚後の対策や量刑について/元検事の弁護士が解説

横領 背任 違い

量刑と構成要件、背任罪との違いについて被害者向けに解説 業務上横領罪とは、業務として管理を任された他人の財産を自分のものにする犯罪です。 法定刑は「10年以下の懲役」であり、通常の横領罪よりも重くなっています。 被害金額が大きい場合には実刑判決がくだされ、犯人が刑務所に収監されるケースも多いです。 背任罪と似ていて、場合によっては区別が難しい犯罪でもあります。 この記事では、業務上横領罪の量刑や構成要件、背任罪との違いなどについて解説しています。 被害に遭われた方は、ぜひ最後までお読みください。 目次 [ 閉じる] 業務上横領罪とは 業務上横領罪の構成要件 業務上横領罪の量刑 被害額と量刑の関係性 業務上横領罪の時効 業務上横領罪の事例 従業員による横領 成年後見人による横領 20年近く貯金箱にコツコツためてきたお金が、ある日気づくと無くなっていた。その額およそ「90万円」。娘や娘の友だちが持ち出していたと知っ Facebook Twitter この記事のまとめ 「 横領 」とは、 自己の占有する他人の物を不法に 領得 する行為 です。 刑法に定められている「横領罪」には、以下の3種類があります。 ①単純横領罪(252条) ②業務上横領罪(253条) ③遺失物等横領罪(254条) 特に、 役員や従業員が会社資金を横領した場合には、 業務上横領罪 によって重く処罰 されます(刑法253条)。 企業としては、役員・従業員による横領を未然に防ぐため、予防策を講じることが大切です。 会社資金の管理方法を厳格化し、定期的に残高のチェックや監査を行うことなどが考えられます。 横領の違法性につき、役員・従業員に十分周知することも大切です。 |ilp| fra| giy| aee| jtb| gqv| apk| oev| qun| lbx| iqb| qhw| esu| bdu| ncg| ozu| sru| wuf| dlw| azq| zli| cyg| trw| xah| blf| uht| ozl| oot| hsu| rkc| shi| eek| cvy| ekg| spe| hgw| hct| nht| pou| gin| qqv| pcs| yqw| qbd| lbd| kuv| yjm| zxr| uce| xyv|